حملة توظيف شباب بالنيفو باك فما فوق بأجرة شهرية 8000 درهم وأكثر ذكورا وإناثا بعدة مدن
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XIEZHONG MAROC recrute pour son site basé à Kénitra les profils suivants :
Outilleur Mouliste
Technicien Maintenance
Profil recherché :
Diplôme Bac +2 ou plus
Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur automobile
Au plaisir de recevoir vos candidatures à l’adresse : Xiezhongmar@njxiezhong.com , en mentionnant l’intitulé du poste dans l’objet de l’email.
Dans le cadre du développement de ses activités, SEWS CABIND MAROC, filiale du groupe Sumitomo Electric, renforce ses équipes et recrute les profils suivants pour son site de Berrechid.
Vous trouverez les détails de chaque poste sur les liens suivants :
• Responsable Qualité Process – Berrechid (5 ans d’expérience)
• Technicien Qualité – Berrechid (avec ou sans expérience)
• Technicien Méthodes – Berrechid (avec ou sans expérience)
• Technicien Maintenance – Berrechid (avec ou sans expérience)
Pour postuler :
Merci d’adresser vos candidatures via les liens directs ci-dessus, ou en envoyant votre CV à l’adresse suivante, en mentionnant l’intitulé du poste dans l’objet de votre e-mail : recrutement.maroc@sews-cabind.it
FORVIA est à la recherche d’un superviseur de production ayant une première expérience dans un poste similaire au sein d’une industrie automobile.
Si vous êtes intéressés, prière d’adresser vos candidatures à l’adresse suivante : faim.recrutement@forvia.com en mentionnant dans l’objet « Superviseur de Production ».
NB : Poste basé sur Kenitra.
Activité : Injection, soudage et assemblage des composants plastiques destinés à l’intérieur du véhicule.
SNEP, Société opérant dans le secteur de la pétrochimie basée à Mohammadia recherche le profil suivant :
Technicien Maintenance Mécanique, diplômé en Fabrication Mécanique de l’OFPPT (Bac+2), avec une expérience de 3 ans minimum dans une industrie lourde.
Les intéressés doivent envoyer leur CV sur LinkedIn et à l’adresse mail suivante : recrutement1@snep.ma
JTEKT MAROC recrute un chargé de maintenance TPM pour rejoindre son équipe.
Profil et compétences recherchées :
– De formation Bac+3 ou bac+5 en électromécanique / maintenance ou génie industriel
Ayant une expérience de 2 à 5 ans dans une position similaire
– Bonne maîtrise des outils de la maintenance et de la démarche TPM (total productive maintenance)
– Bon niveau de communication en Français et en Anglais
Missions :
– Elaborer et piloter le planning de maintenance préventive et corrective des différents équipements, en gérant les priorités, la sécurité et les contraintes de la production.
– Contrôler les interventions réalisées, proposer des améliorations en terme de coûts, de taux d’utilisation et d’optimisation des interventions.
– Sensibiliser et former le personnel à la maintenance de premier niveau.
– Participer à la résolution de panne en tant que référent technique.
– Participer à l’élaboration et au suivi du budget Maintenance.
– Représenter la Maintenance au sein des groupes de travail du secteur concerné.
– Être force de proposition pour suggérer et mettre en œuvre l’amélioration continue.
– Gérer les relations avec les constructeurs et les fournisseurs de pièces et d’outils pour la maintenance.
Pour les intéressés répondant aux critères mentionnés, veuillez envoyer votre CV à l’adresse:
recruitment.morocco@jtekt.eu en mentionnant l’intitulé de poste comme objet.
Ciments de l’Atlas recrute un(e) INGENIEUR Développement RH
Missions principales :
· Contribuer à la mise en place de la stratégie de développement RH.
· Elaborer et suivre le plan de formation
· Assurer le processus de recrutement et d’intégration
· Développer des projets RH innovants
· Assurer le suivi des indicateurs RH
Profil recherché :
Diplômé(e) d’un Bac+5 en Ressources Humaines ou équivalent, d’une École de Commerce ou d’une École d’Ingénieurs.
Expérience d’au moins 8 ans dans un poste similaire.
Compétences et qualités requises :
Sens de l’écoute et disponibilité
Planification et gestion des priorités
Réactivité et esprit d’initiative
Communication écrite et orale en anglais et en français
Merci d’envoyer votre candidature à contact.hr@cimat.ma avec l’objet « Ingénieur Développement RH ».
HTL FITTING MOROCCO est à la recherche d’un technicien de maintenance pour rejoindre son équipe dynamique dans le secteur de l’industrie automobile.
Missions :
• Diagnostic et résolution de pannes
• Maintenance préventive et corrective
• Mise à jour des rapports d’intervention
• Participation à l’amélioration continue
• etc…
Profil :
• Technicien / Technicien spécialisé – maintenance industrielle / électromécanique
• Au moins d’un an d’expérience en maintenance, idéalement dans l’automobile.
Poste basé à : Zone Franche, Kénitra
Transport: Assuré sur la ville de Kenitra
Merci d’envoyer vos CVs via l’adresse suivante : recrutement@htlfittingmorocco.ma
Ciments de l’Atlas recherche un(e) Consolidateur(trice) rattaché(e) directement au Responsable de la Consolidation Groupe.
Vous aurez comme principales missions :
Supervision de la consolidation des comptes
Analyse financière et Reporting
Support à la direction et aux équipes financières
Gestion des audits externes
Profil recherché 
:
Vous êtes titulaire d’un Bac+5 en comptabilité, finance ou gestion et doté(e) d’une expérience d’au moins 6 ans, idéalement en consolidation et/ou en audit.
Vous êtes doté(e)s de qualités et compétences suivantes :
Maîtrise des normes comptables et financières (Normes IFRS) & Normes locales (Syscohada)
ERP et logiciels de consolidation
Analyse et contrôle financier
Capacité d’analyse et de synthèse
Esprit d’équipe et communication
Organisation et gestion des délais
Rigueur et précision
Merci d’envoyer vos candidatures via contact.hr@cimat.ma avec en objet « Consolidateur ».
PROMA INDUSTRIE – Kénitra. recrute un Responsable Métrologie
Profil recherché :
Expérience minimale de 5 ans dans le secteur automobile ou au sein d’un laboratoire de métrologie industrielle.
Candidature :
Les personnes intéressées sont invitées à envoyer leur CV à : rh.kenitra@promagroup.com , en mentionnant l’intitulé du poste dans l’objet de l’email.
Wafa IMA Assistance renforce ses équipes !
Vous maîtrisez parfaitement le français à l’oral et à l’écrit ? Vous avez un excellent sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant ?
Poste : Chargé(e) d’Assistance
Localisation : Casablanca
Excellente maîtrise du français exigée
Disponibilité pour travailler en rotation
Sens de l’écoute et réactivité indispensables
Rejoignez-nous et faites la différence en accompagnant nos clients avec professionnalisme et empathie !
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à recrutement@wafaimaassistance.com
Ciments de l’Atlas recrute deux Agents Commerciaux : l’un à Tanger et l’autre à Casablanca.
Missions principales :
Développer et fidéliser le portefeuille clients dans la zone assignée,
Réaliser les objectifs commerciaux, de la prospection jusqu’au recouvrement,
Coordonner les demandes de livraison et veiller au respect des délais,
Gérer et suivre les réclamations clients,
Assurer une veille concurrentielle sur le marché.
Profil recherché :
Titulaire d’un diplôme Bac+2/3 en génie civil ou en commerce,
Expérience de plus de 5 ans en tant que commercial ou qualiticien dans le secteur BTP.
Compétences et qualités requises :
Capacité de négociation et de persuasion,
Réactivité et disponibilité,
Sens du service client,
Excellentes qualités relationnelles.
Merci d’envoyer vos candidatures à l’adresse suivante : contact.hr@cimat.ma avec objet : « AGENT COMMERCIAL ».
Mafoder Group recrute les postes suivants :
– Coffreurs boiseurs
– Ferrailleurs
– Ouvriers préfabrication
– Maçons finisseurs
– Centraliers (Conducteur de centrale à béton)
– Chef d’équipe coulage béton
– Chef d’équipe boiseur coffreur
– Chef d’équipe préfabrication
– Agents logistiques
– Chaudronniers
Envoyez votre candidature à l’adresse suivante en mentionnant le poste en objet du mail. Partagez autour de vous ! rh.recrutement@mafoder.co.ma
Ciments de l’Atlas est à la recherche d’un Leader Qualité pour renforcer son équipe et accompagner le développement de ses activités industrielles.
Profil recherché :
Ingénieur diplômé d’une grande école d’ingénieurs, telle que (EMI, ENSAM, ENSA etc.…)
Expérience minimum de 2 ans dans le domaine de la qualité ou dans un environnement industriel.
Spécialisation en génie mécanique, génie des procédés, électronique, matériaux ou équivalent.
Maîtrise des référentiels et normes qualité (ISO, outils qualité, méthodes d’amélioration continue…).
Missions principales :
Déployer et améliorer le système de management de la qualité.
Veiller au respect des exigences internes et externes en matière de qualité.
Préparer et réaliser les audits internes et externes.
Suivre et analyser les indicateurs qualité, proposer les plans d’action.
Accompagner les équipes opérationnelles sur les bonnes pratiques qualité.
Contribuer à l’optimisation des process pour garantir la conformité des produits.
Compétences et qualités requises :
Maîtrise du système de management qualité.
Capacité à analyser les non-conformités et piloter les actions correctives.
Rigueur, sens du détail, autonomie et esprit d’analyse.
Bonne communication et aisance à travailler en équipe.
Force de proposition pour améliorer les processus et optimiser la performance qualité.
Merci d’envoyer votre CV à : contact.hr@cimat.ma
Objet du mail : « Leader Qualité »
