OFPPT recrute des Responsables RH

Le Responsable « Ressources Humaines » assure la déclinaison de la politique RH au niveau local.

Ses principales activités sont:

-Recensement des besoins en personnel de son entité (emplois à pourvoir);
-Gestion des effectifs et des compétences du personnel;
-Gestion de la base de données du personnel;
-Gestion de la mobilité interne;
-Proposition de personnel pour des bilans de compétences;
-Élaboration d’un plan de formation et de perfectionnement du personnel et suivi de son exécution;
-Suivi de l’appréciation périodique du personnel de son entité;
-Application et contrôle du respect des règles et procédures de gestion administrative du personnel;
-Relais d’information avec la Direction des Ressources Humaines;
-Interface auprès des instances représentatives du personnel;
-Tenue d’un tableau de bord régional de gestion des Ressources Humaines;
-Participation aux activités de réforme et de modernisation engagées par l’OFPPT, se rapportant à sa fonction.

Profil demandé :

-Être titulaire de diplôme de niveau Bac+5 minimum (Diplôme donnant accès à l’échelle 11 de la Fonction Publique);
-Justifier d’une expérience professionnelle cumulée de 4 années au moins dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines au sein des structures organisées;
-Avoir une formation complémentaire en Management des Ressources Humaines est un atout;
-Être âgé de moins de 45 ans à la date de la prise de service;
-Être de nationalité marocaine