Dans le cadre du renforcement de ses structures, Finéa lance un appel à candidature interne pour le poste de « Contrôleur Interne ».
I. Présentation de Finéa
Finéa, filiale du Groupe CDG, a pour mission de faciliter l’accès des entreprises, TPME en particulier, au financement à travers ses activités de financement, co-financement et refinancement. Elle se place en tant qu’établissement de place agissant en complémentarité avec le secteur bancaire et ambitionne d’être le co– financeur de référence de la PME – TPE au service du développement économique du Maroc.
Finéa compte un effectif de 68 collaborateurs, son siège social est basé à Casablanca et se déploie à travers la présence de 6 succursales dans les villes du royaume : Casablanca, Rabat, Tanger, Fès, Marrakech et Agadir.
II. Principales missions du Contrôleur Interne
Rattaché(e) au Responsable entité contrôle permanent, vos principales missions consisteront à :
Management des risques
Participer à la mise à jour et la diffusion de la cartographie des risques aux entités concernées
Participer à l’élaboration du reporting lié au management des risques
Participer à la mise en oeuvre des actions de sensibilisation pour l’ensemble des parties prenantes et acteurs concernés
Contrôle interne
S’assurer que les opérations de contrôle interne de 1er niveau se déroulent dans de bonnes conditions
Assurer les opérations de contrôle de 2ème niveau
Formuler des recommandations sur la base des résultats du contrôle de 2ème niveau
Participer à la mise à jour du manuel des procédures de contrôle interne
Participer à la mise en place et l’animation du dispositif de collecte des incidents
Participer à la réalisation du reporting mensuel d’activité
Conformité
Participer à l’adéquation des processus et procédures de Finéa avec le référentiel légal et réglementaire
Participer à l’accompagnement des entités dans la mise en place des actions de mise en conformité et suivre leur réalisation
Qualité
Participer à la réalisation des audits qualité interne
Contrôleur interne
III. Profil recherché
• Formation de niveau Bac+4/5 en audit/ risk-management/finance ;
• Expérience entre 2 et 3 ans de préférence dans le secteur bancaire ;
IV. Compétences requises pour le poste
• Techniques de management des risques et de conformité ;
• Démarche et procédure de contrôle interne ;
• Connaissance des aspects réglementaires ;
• Elaboration et analyse de la cartographie des risques ;
• Démarche qualité.
V. Compétences comportementales exigées :
• Sens de l’éthique ;
• Rigueur et organisation ;
• Aisance relationnelle ;
• Communication ;
• Gestion des interfaces et des sollicitations.
Tout(e) collaborateur(trice) intéressé(e) par ce poste est invité(e) à communiquer sa demande accompagnée d’un CV récent directement à l’adresse suivante : recrutement@finea.ma
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 12 août 2022
N.B : Poste basé à Casablanca.
Dans le cadre du renforcement de ses structures, Finéa lance un appel à candidature interne pour le poste de « Responsable Département Juridique ».
I. Présentation de Finéa
Finéa, filiale du Groupe CDG, a pour mission de faciliter l’accès des entreprises, TPME en particulier, au financement à travers ses activités de financement, co-financement et refinancement. Elle se place en tant qu’établissement de place agissant en complémentarité avec le secteur bancaire et ambitionne d’être le co– financeur de référence de la PME – TPE au service du développement économique du Maroc.
Finéa compte un effectif de 68 collaborateurs, son siège social est basé à Casablanca et se déploie à travers la présence de 6 succursales dans les villes du royaume : Casablanca, Rabat, Tanger, Fès, Marrakech et Agadir.
II. Principales missions du Responsable Département Juridique
Rattaché(e) au Directeur Général Délégué en charge du Pôle Support, vos principales missions consisteront à :
Conseil juridique
Participer à la conception et à la mise en place du dispositif de contrôle de la conformité juridique au sein de Finéa
Veiller au respect des procédures juridiques et du cadre légal y afférant
Conseiller et accompagner, sur le plan juridique, la Direction Générale afin de l’éclairer dans le processus de prise de décision
Contrôler et garantir la régularité des documents juridiques de l’entreprise et assurer la rédaction d’actes juridiques
Assurer la préparation du courrier et des réponses juridiques
Assurer une assistance juridique à l’ensemble des entités de Finéa et proposer les scénarios de solutions juridiques alternatives
Assurer la veille juridique et le recueil de l’information juridique en lien avec Finéa et ses activités
Assurer l’interface avec les prestataires du département juridique (cabinet d’avocats, notaires, experts immobiliers…) et veiller à leur évaluation annuelle
Contractualisation
Veiller à la conformité des documents juridiques fournis par le client
Contrôler, vérifier et valider en dernier ressort les contrats de crédit et les garanties reçues
Veiller à la constitution et à la conformité des différentes garanties reçues par Finéa, ainsi qu’à leur renouvellement
Veiller à l’élaboration des reporting
Assurer la gestion administrative de la Commission d’affectation
Responsable Département Juridique
Management et pilotage de l’entité
Définir les objectifs de l’entité
Participer aux instances de direction et de coordination
Fournir à la hiérarchie des indicateurs périodiques de l’état d’avancement de l’activité juridique
Veiller à l’amélioration continue de la qualité des prestations de l’entité
Assurer les reporting relatifs à son activité.
III. Profil recherché
• Formation de niveau Bac+5 en droit ;
• Plus de 5 années d’expérience dont au moins 3 ans dans le conseil juridique idéalement dans le secteur bancaire ;
IV. Compétences requises pour le poste
• Connaissance des obligations et des contrats ;
• Connaissance du droit des sociétés ;
• Connaissance du droit de travail ;
• Analyse et interprétation des textes juridiques ;
• Veille juridique et réglementaire.
V. Compétences comportementales exigées :
• Confidentialité ;
• Rigueur et organisation ;
• Diplomatie ;
• Sens de la négociation ;
• Capacité d’analyse et de synthèse ;
• Sens de l’anticipation.
Tout(e) collaborateur(trice) intéressé(e) par ce poste est invité(e) à communiquer sa demande accompagnée d’un CV récent directement à l’adresse suivante : recrutement@finea.ma
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 12 août 2022
N.B : Sont éligibles à la candidature à un ACI, les collaborateurs ayant passé une durée minimale de 2 ans dans le poste actuel et de 3 ans dans le Groupe CDG.
N.B : Poste basé à Casablanca.
