Dans le cadre du renforcement des effectifs de l’entité DIRECTION OPÉRATIONS MONÉTAIRES ET DE CHANGE, Bank Al Maghrib recrute : 1 GERANT PORTEFEUILLE JUNIOR (H/F)

(Poste basé à Rabat)

Mission :

Rattaché(e) à l’entité DIRECTION OPÉRATIONS MONÉTAIRES ET DE CHANGE, votre mission consiste à contribuer à l’activité change et gestion des réserves de la Banque.

Responsabilités et Activités principales :

Gérer les portefeuilles composant les réserves de change (taux et change) ;

Participer à l’élaboration de la stratégie de gestion des réserves de change ;

Elaborer des outils avancés de suivi et d’analyse des marchés de taux et de change ;

Négocier et réaliser les opérations sur les marchés monétaire, obligataire et de change;

Assurer la relation avec les contreparties de la Banque (Banques centrales, banques d’investissement…);

Elaborer des reportings périodiques à destination de la Direction et des organes de gouvernance.

Qualifications :

Titulaire d’un Bac+5 en modélisation financière/statistique ou équivalent, vous justifiez, de préférence, d’une expérience de 2 ans en tant que trader au sein d’une société de gestion d’actifs ou banque d’investissement.

Compétences et Qualités :

Maîtrise des instruments financiers (au comptant et dérivés) et des techniques de gestion de portefeuilles ;

Très bonnes compétences en mathématiques et modélisation financière ;

Bonne maîtrise des outils informatiques et des langages de programmation (VBA, C++, R, Python…) ;

Forte capacité d’analyse et de synthèse ;

Réactivité, sens de l’écoute, force de proposition et autonomie ;

Très bonnes capacités de rédaction et de communication ;

Très bonne maîtrise de l’anglais.

– Les candidats intéressés, doivent obligatoirement remplir le formulaire de recrutement ouvert pour ce poste et disponible sur notre site web www.bkam.ma dans la rubrique « carrières», et ce, avant la date limite de dépôt de candidature mentionnée ci-dessus.

– Les candidats, dont les dossiers seront retenus lors de la phase de présélection, seront informés de la date et du lieu de l’entretien par mail.

– Les candidats doivent être de nationalité marocaine et âgés de moins de 40 ans.