• Accueil
  • Candidatures Spontanées
  • Stage
  • Contact
No Result
View All Result
mardi, juillet 7, 2026
  • Accueil
  • Candidatures Spontanées
  • Stage
  • Contact
No Result
View All Result
No Result
View All Result
350.000 emplois pour les jeunes en 2026: une promesse ambitieuse face à un chômage record

350.000 emplois pour les jeunes en 2026: une promesse ambitieuse face à un chômage record

22 octobre 2025
1
VIEWS
Partager sur FacebookPartager sur WhatsApp

350.000 emplois pour les jeunes en 2026: une promesse ambitieuse face à un chômage record

Publicités

Le gouvernement promet la création de 350.000 emplois pour les jeunes d’ici 2026, un objectif présenté comme la pierre angulaire de sa stratégie de lutte contre le chômage. Mais cette annonce, faite par le ministre de l’Inclusion économique Younes Sekkouri lors de la séance des questions orales à la Chambre des représentants, intervient sur fond de taux de chômage record et de promesses électorales encore loin d’être tenues.

Publicités

Un chômage au plus haut, des chiffres discutables

Le ministre a reconnu un taux de chômage « record » de 13 % en 2024, tout en estimant que la tendance est à la baisse, citant le chiffre de 12,8 % au deuxième trimestre 2025.

Sauf que cette comparaison n’est pas méthodologiquement correcte: il ne s’agit pas des mêmes périodes. De plus, la légère baisse du chômage observée résulte surtout d’une diminution du taux d’activité, et non d’une création massive d’emplois.

Younes Sekkouri affirme que 600.000 emplois nets ont été créés depuis le début du mandat — un chiffre déjà contesté par plusieurs observateurs.

Rappelons que le Rassemblement national des indépendants (RNI), parti à la tête du gouvernement, s’était engagé en 2021 à créer un million d’emplois directs pour relancer l’économie post-Covid.

Un plan ciblé sur 350.000 jeunes

Le cœur de la nouvelle stratégie repose sur un plan d’intégration professionnelle visant 350.000 jeunes d’ici 2026. Celui-ci inclut notamment un programme de formation en alternance destiné aux jeunes sans diplôme, souvent laissés de côté par les dispositifs d’insertion.

Publicités

« Ces jeunes n’ont ni espoir ni moyens financiers pour se former. Nous devons leur redonner une chance », a déclaré le ministre.

Entre août et septembre, 19.000 entreprises ont été démarchées, permettant d’identifier 29.000 postes potentiels.
Chaque bénéficiaire recevra une allocation journalière d’environ 50 dirhams, tandis que les entreprises pourront bénéficier d’incitations fiscales allant jusqu’à 35.000 DH par recrutement.

Encadrer les nouveaux métiers

Autre chantier majeur: la régulation des nouveaux modèles de travail, notamment dans le secteur de la livraison et des plateformes numériques.

Le ministre promet un dialogue national pour encadrer ces activités où les travailleurs, souvent indépendants, sont privés de protection sociale.

« Des milliers de livreurs travaillent dans une anarchie totale. Il faut rétablir leurs droits », a insisté Sekkouri.

Cette réforme s’inscrira dans la révision en cours du Code du travail, discutée dans le cadre du dialogue social central.

Les PME, moteur bloqué de l’emploi

Enfin, le ministre a rappelé qu’un fonds de 2 milliards de dirhams a été mobilisé pour soutenir les petites et moyennes entreprises (PME), piliers de la création d’emplois.

Publicités

Il a toutefois fustigé les banques pour leur frilosité persistante: « Il est inacceptable que les refus de prêts se multiplient, même lorsque les garanties sont solides. »

Entre ambition et scepticisme

Avec cette nouvelle promesse de 350.000 emplois en 2026, le gouvernement cherche à redorer son bilan social à l’approche d’une année décisive.

Mais face à un marché du travail en crise, une jeunesse désabusée et des engagements passés non tenus, la crédibilité de cette annonce reste à prouver.

Publicités

Publicités
Publicités
Publicités
Publicités
Previous Post

Carrières chez Bel Maroc – Chef de Région et Key Account Manager recherchés

Next Post

MAMDA-MCMA embauche des profils Bac+2 à Bac+3

Related Posts

الأنابيك: توظيف 10 عمال في الأشغال الغابوية بفرنسا بعقد عمل دائم CDI

الأنابيك: توظيف 10 عمال في الأشغال الغابوية بفرنسا بعقد عمل دائم CDI

22 juin 2026
الشركة الوطنية لإنجاز وتدبير المنشآت الرياضية: مباراة توظيف 1 محاسب. آخر أجل 2 يوليوز 2026

الشركة الوطنية لإنجاز وتدبير المنشآت الرياضية: مباراة توظيف 1 محاسب. آخر أجل 2 يوليوز 2026

22 juin 2026
بنك اليسر يعلن عن توظيف مسؤولين إداريين بمراكش لحاملي Bac+3 وBac+4 ذوي الخبرة البنكية

بنك اليسر يعلن عن توظيف مسؤولين إداريين بمراكش لحاملي Bac+3 وBac+4 ذوي الخبرة البنكية

22 juin 2026
Concentrix recrute des Conseillers Client Francophones dans plusieurs villes

Concentrix recrute des Conseillers Client Francophones dans plusieurs villes

22 juin 2026
2 postes ouverts chez CAPEP en stage pré-embauche

2 postes ouverts chez CAPEP en stage pré-embauche

22 juin 2026
Kichoix recrute plusieurs Responsables de magasin à Casablanca

Kichoix recrute plusieurs Responsables de magasin à Casablanca

22 juin 2026
Next Post
MAMDA-MCMA embauche des profils Bac+2 à Bac+3

MAMDA-MCMA embauche des profils Bac+2 à Bac+3

UMEL Maroc lance une grande campagne de recrutement technique

UMEL Maroc lance une grande campagne de recrutement technique

مباراة توظيف 4 مناصب بجامعة السلطان مولاي سليمان بني ملال 2025

مباراة توظيف 4 مناصب بجامعة السلطان مولاي سليمان بني ملال 2025

Publicités

Abonnez-vous

الأنابيك: توظيف 10 عمال في الأشغال الغابوية بفرنسا بعقد عمل دائم CDI
Al Wadifa

الأنابيك: توظيف 10 عمال في الأشغال الغابوية بفرنسا بعقد عمل دائم CDI

22 juin 2026
الشركة الوطنية لإنجاز وتدبير المنشآت الرياضية: مباراة توظيف 1 محاسب. آخر أجل 2 يوليوز 2026
Al Wadifa

الشركة الوطنية لإنجاز وتدبير المنشآت الرياضية: مباراة توظيف 1 محاسب. آخر أجل 2 يوليوز 2026

22 juin 2026
بنك اليسر يعلن عن توظيف مسؤولين إداريين بمراكش لحاملي Bac+3 وBac+4 ذوي الخبرة البنكية
Al Wadifa

بنك اليسر يعلن عن توظيف مسؤولين إداريين بمراكش لحاملي Bac+3 وBac+4 ذوي الخبرة البنكية

22 juin 2026
Concentrix recrute des Conseillers Client Francophones dans plusieurs villes
Al Wadifa

Concentrix recrute des Conseillers Client Francophones dans plusieurs villes

22 juin 2026
2 postes ouverts chez CAPEP en stage pré-embauche
Al Wadifa

2 postes ouverts chez CAPEP en stage pré-embauche

22 juin 2026
Kichoix recrute plusieurs Responsables de magasin à Casablanca
Al Wadifa

Kichoix recrute plusieurs Responsables de magasin à Casablanca

22 juin 2026

© 2026 MonJobi

Menu

  • Accueil
  • Candidatures Spontanées
  • Stage
  • Contact

Follow Us

No Result
View All Result
  • Al Wadifa
  • Cv Gratuit
  • Candidatures Spontanées
  • Stage
  • Autres
    • Conseils gratuits
    • Anapec
    • Formation gratuite

© 2026 MonJobi

Nous utilisons des cookies pour vous garantir la meilleure expérience sur notre site web. Si vous continuez à utiliser ce site, nous supposerons que vous en êtes satisfait.