7 postes en CDI à saisir chez Les Hôtels Atlas

Les Hôtels Atlas recrute plusieurs postes à Marrakech, Casablanca et Rabat, en contrat CDI.

Les opportunités s’adressent à des profils expérimentés dans les métiers de l’hôtellerie, de la restauration, des fonctions support et de l’IT, souhaitant évoluer au sein d’un groupe hôtelier marocain de référence.

Les Hôtels Atlas est un acteur reconnu de l’hôtellerie au Maroc, opérant plusieurs établissements à travers le Royaume. Le groupe développe une offre structurée autour de la qualité de service, de la satisfaction client et de la rigueur opérationnelle. Son organisation repose sur des standards clairs et une gestion orientée performance, avec une attention particulière portée à la professionnalisation des métiers de la restauration et à l’évolution de carrière des équipes terrain.

Dans le cadre de recrutements en cours, Les Hôtels Atlas ouvrent plusieurs postes répartis par ville.

À Marrakech, le groupe recrute un Responsable Ressources Humaines chargé d’assurer le pilotage des activités RH, l’accompagnement des managers, la gestion administrative du personnel et la mise en œuvre des politiques RH du groupe.

À Casablanca, deux opportunités sont à pourvoir:

• Cybersécurité, avec pour mission de contribuer à la protection des systèmes d’information, à la gestion des risques IT et au renforcement des dispositifs de sécurité.
• Business Analyst, chargé d’analyser les besoins métiers, d’optimiser les processus et d’accompagner les projets de transformation et d’amélioration de la performance.

À Rabat, plusieurs postes sont ouverts dans les métiers de la restauration et de l’hôtellerie:

• Superviseur Restaurant, chargé de superviser les opérations quotidiennes et d’assurer la qualité du service.
• Manager Restaurant, responsable de la gestion opérationnelle, des équipes et des résultats du point de vente.
• Maître d’Hôtel, garant de l’accueil client, du bon déroulement du service et du respect des standards.
• Responsable Food & Beverage, en charge de la gestion globale de l’activité restauration, de la performance financière et de la satisfaction client.

Les profils recherchés partagent les qualités suivantes:

• Expérience confirmée dans le poste ou le domaine concerné.
• Sens élevé du service client et de la qualité opérationnelle.
• Capacité à travailler en équipe et à encadrer des collaborateurs selon le poste.
• Rigueur, engagement professionnel et motivation pour évoluer dans l’hôtellerie.
• Bonne capacité d’adaptation à un environnement structuré et orienté résultats.

Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur candidature en précisant l’intitulé du poste dans l’objet de l’e-mail à l’adresse suivante: rh@hotelsatlas.com