Opportunités ALPHA 55 à Casablanca dans le management retail
ALPHA 55 recrute 2 profils à Casablanca, en CDI. Les postes s’adressent à des candidats expérimentés en management, en pilotage d’activité et en retail, souhaitant évoluer au sein d’une enseigne marocaine structurée et reconnue dans l’univers de la maison, de la décoration et du lifestyle.
Depuis plus de 45 ans, ALPHA 55 développe une activité de référence dans le retail au Maroc, avec plusieurs magasins implantés à Casablanca et Rabat.
L’enseigne est reconnue pour la diversité de son offre, la qualité de son accueil et l’organisation de ses points de vente, dans un environnement orienté performance commerciale, excellence opérationnelle et expérience client.
Dans le cadre du renforcement de son organisation et de l’accompagnement de son développement, ALPHA 55 recrute actuellement un(e) General Manager Services et plusieurs Store Managers à Casablanca.
General Manager Services.
Le poste de General Manager Services, basé à Casablanca, s’adresse à un profil senior capable d’accompagner la Direction Générale dans le pilotage des fonctions support du groupe, avec une forte dimension finance, business support et coordination transverse.
Missions principales.
- Superviser les volets comptables, financiers et contrôle de gestion.
- Assurer le suivi budgétaire et le reporting périodique.
- Suivre les indicateurs de performance et produire des analyses d’aide à la décision.
- Encadrer et accompagner les équipes support, notamment RH et IT.
- Participer au pilotage administratif et organisationnel de l’entreprise.
- Accompagner des projets transverses liés au développement de l’activité.
- Contribuer à la structuration des fonctions support en lien avec les priorités de la Direction Générale.
- Apporter une vision analytique et opérationnelle sur les enjeux de gestion et de performance.
Profil recherché.
- Être titulaire d’une formation Bac+5 en Finance, Gestion, Contrôle de Gestion ou équivalent.
- Justifier d’une expérience confirmée en management.
- Maîtriser parfaitement Excel.
- Disposer d’une très bonne capacité d’analyse et de structuration.
- Faire preuve de rigueur, de polyvalence et d’un fort sens de l’opérationnel.
- Avoir des connaissances en intelligence artificielle et en outils d’analyse de données constitue un atout.
- Une expérience dans le retail ou dans des environnements multi-sites est un plus.
Store Manager.
Le poste de Store Manager, basé à Casablanca, s’adresse à des profils capables de piloter la performance commerciale, humaine et opérationnelle d’un magasin dans un environnement retail à fort trafic.
Véritable responsable de site, le Store Manager joue un rôle central dans l’animation des équipes, l’atteinte des objectifs commerciaux et le maintien d’un haut niveau d’exigence en matière d’expérience client et d’excellence opérationnelle.
Missions principales.
- Piloter le chiffre d’affaires et les indicateurs de performance du magasin.
- Analyser les résultats et mettre en place des plans d’actions adaptés.
- Assurer le management et l’accompagnement des équipes au quotidien.
- Fédérer les collaborateurs autour des objectifs commerciaux et opérationnels.
- Veiller à la qualité de l’expérience client et au développement de la fidélisation.
- Garantir la bonne exécution des standards opérationnels et de l’excellence retail.
- Superviser l’organisation globale du magasin dans une logique d’efficacité et de qualité de service.
- Collaborer avec les fonctions transverses pour accompagner le développement du site.
Profil recherché.
- Être titulaire d’un niveau Bac+2 à Bac+4.
- Justifier de 2 à 5 ans d’expérience en tant que Responsable de Magasin, idéalement dans un grand magasin ou un environnement retail à fort trafic.
- Disposer d’un leadership reconnu et d’une capacité à fédérer les équipes.
- Maîtriser le retail opérationnel.
- Avoir de solides compétences relationnelles, notamment en communication, en animation d’équipe et en collaboration.
- Faire preuve d’engagement, d’organisation et de sens des responsabilités.
Ces recrutements offrent l’opportunité de rejoindre une enseigne emblématique du retail au Maroc, engagée dans une phase de structuration et de développement de ses activités.
Ils s’adressent à des profils souhaitant évoluer dans un environnement exigeant, avec des responsabilités concrètes, un cadre de travail organisé et de réelles perspectives d’impact sur la performance de l’entreprise.
Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à oumaima.elmouzoun@alpha55.ma
