Fujikura Automotive Morocco recrute à Kénitra
Filiale du géant japonais Fujikura Ltd., acteur mondial dans la fabrication d’équipements électriques et de solutions pour les systèmes d’alimentation et de télécommunication, Fujikura Automotive Morocco S.A. s’est imposée comme un expert reconnu dans la production de câblages électriques pour l’industrie automobile. Présente en Afrique du Nord depuis 2013, l’entreprise poursuit son développement et renforce ses équipes pour accompagner sa croissance.
Dans ce cadre, Fujikura Automotive Morocco recrute à Kénitra des professionnels en Ressources Humaines, avec des opportunités en recrutement, formation et administration du personnel.
Postes à pourvoir
Responsable Recrutement et Formation (Réf: RF/25)
Ce poste stratégique vise à piloter l’ensemble des activités de recrutement et de formation, en garantissant une gestion efficace des talents et le développement des compétences au sein de l’organisation.
Missions principales:
- Définir et mettre en œuvre la stratégie de recrutement et de formation.
- Superviser le processus de recrutement et assurer l’intégration des nouvelles recrues.
- Identifier les besoins en formation et concevoir des plans de développement des compétences.
- Veiller à l’amélioration continue des pratiques RH en matière de gestion des talents.
Profil recherché:
- Bac+5 / Master en Management des Ressources Humaines ou équivalent.
- Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire.
- Une expérience dans le secteur automobile est souhaitée.
- Excellentes compétences en communication, gestion de projet et accompagnement du changement.
Spécialiste en Administration du Personnel (Réf: PAR/25)
Ce poste est dédié à la gestion administrative des ressources humaines et au suivi des obligations sociales et légales de l’entreprise.
Missions principales:
- Gérer les contrats de travail, la paie et les dossiers administratifs des employés.
- Assurer le respect des obligations légales et réglementaires en matière de gestion du personnel.
- Accompagner les salariés dans leurs démarches administratives et veiller à la conformité des dossiers RH.
- Participer à l’amélioration des processus administratifs et de gestion des effectifs.
Profil recherché:
- Bac+3 à Bac+5 en gestion des ressources humaines ou équivalent.
- Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire, idéalement en industrie automobile.
- Maîtrise des aspects juridiques et administratifs liés à la gestion des ressources humaines.
- Sens de l’organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Informations clés
- Lieu: Kénitra
- Type de contrat: CDI
- Langues requises: Français et Anglais
Comment postuler ?
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV en français et en anglais à kenitra.recruitment@eu.fujikura.com, en mentionnant la référence du poste en objet (RF/25 ou PAR/25).
