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DXC CDG lance une vaste campagne d’embauche pour profils confirmés

DXC CDG lance une vaste campagne d’embauche pour profils confirmés

15 octobre 2025
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DXC CDG lance une vaste campagne d’embauche pour profils confirmés

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DXC CDG recrute de nombreux talents IT à Rabat et Casablanca: développeurs, ingénieurs, architectes, consultants et plus.

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DXC CDG, filiale du leader mondial DXC Technology, continue de renforcer ses équipes au Maroc. Présente à Rabat et Casablanca, l’entreprise s’impose comme un acteur clé de la transformation digitale, accompagnant ses clients internationaux sur des projets à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de son expansion, DXC CDG recherche plusieurs profils expérimentés et passionnés pour rejoindre un environnement technologique moderne, collaboratif et orienté excellence.

Développeur·se Java – Casablanca (CDI)

Le poste consiste à concevoir et développer des applications back-end robustes et performantes au sein d’une équipe agile.

  • Concevoir, développer et maintenir des services et API Java (Spring Boot, Quarkus).
  • Participer à la définition d’architectures microservices et hexagonales.
  • Intégrer des bases de données relationnelles ou NoSQL.
  • Mettre en place des tests automatisés et contribuer aux pipelines CI/CD.
  • Collaborer étroitement avec les équipes produit et front-end.
    Le profil recherché maîtrise Java 8+, Spring Boot, JPA/Hibernate, les outils de test (JUnit, Mockito), les API REST, les bases PostgreSQL/MySQL, et Git/Jenkins. Des compétences en architecture, Docker ou Kafka sont un atout. Le sens du détail, la rigueur et la curiosité technique sont essentiels.
    👉 Postulez ici.

Testeur·se QA – Casablanca (CDI)

Le poste vise à garantir la qualité logicielle sur des projets variés.

  • Concevoir et exécuter les tests fonctionnels, API et de performance.
  • Identifier et documenter les anomalies.
  • Automatiser les tests avec Cypress, Selenium ou Virtuoso.
  • Utiliser Postman, JMeter, Gatling ou Cucumber selon les besoins.
    Le profil recherché justifie de 3 à 5 ans d’expérience, avec une solide maîtrise des outils de test et du scripting (JavaScript, Java, Groovy). Il fait preuve de rigueur, d’esprit d’équipe et d’une grande curiosité technique.
    👉 Postulez ici.

Account Run Lead Senior – Rabat (CDI)

Le rôle consiste à piloter la qualité des services run et la satisfaction client.

  • Garantir le respect des SLA contractuels.
  • Coordonner les équipes delivery internes et externes.
  • Superviser les incidents critiques et les plans d’amélioration continue.
  • Promouvoir une culture “Zero Defect / Zero Outage”.
    Le profil recherché est diplômé Bac+5, avec plus de 10 ans d’expérience en gouvernance IT. Il possède une forte orientation client, un leadership éprouvé et une excellente gestion des priorités.
    👉 Postulez ici.
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Ingénieur Poste de Travail Sénior – Rabat (CDI)

Le poste consiste à développer et automatiser les environnements utilisateurs.

  • Créer et maintenir les scripts VBScript et PowerShell.
  • Concevoir et valider les architectures physiques ou virtuelles.
  • Réaliser les packaging applicatifs et garantir la sécurité.
  • Gérer les projets de migration, masterisation et télédistribution.
    Le profil recherché est diplômé Bac+5 avec 3 à 5 ans d’expérience, doté de compétences solides en scripting, virtualisation et gestion de projets poste de travail.
    👉 Postulez ici.

Architecte Solutions – Rabat (CDI)

Le poste consiste à piloter la conception et la mise en œuvre d’architectures alignées avec les besoins métiers.

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  • Concevoir les solutions techniques et assurer leur cohérence.
  • Conseiller les utilisateurs métiers et promouvoir les bonnes pratiques.
  • Rédiger la documentation technique et de référence.
    Le profil recherché est Bac+5 avec plus de 5 ans d’expérience en architecture, doté d’excellentes compétences interpersonnelles et d’une solide connaissance des solutions d’entreprise.
    👉 Postulez ici.

Expert Systèmes, Réseaux & Sécurité – Rabat (CDI)

Le poste consiste à administrer et sécuriser les infrastructures réseau.

  • Définir et maintenir les performances et la sécurité du réseau.
  • Gérer les incidents, changements et projets techniques.
  • Administrer les middlewares (WebSphere, Tomcat).
    Le profil recherché, Bac+5 avec 9 ans d’expérience, maîtrise l’administration système et réseau, la sécurité et les environnements SAP/Oracle.
    👉 Postulez ici.

Développeur Anglophone Orienté Objet – Rabat (CDI)

Le poste implique de participer à l’intégration des solutions dans le SI client.

  • Garantir la cohérence des développements et encadrer les juniors.
  • Participer à la définition des spécifications fonctionnelles et techniques.
    Le profil recherché est ingénieur informatique avec minimum 5 ans d’expérience sur un langage orienté objet. L’ouverture d’esprit, la créativité et l’autonomie sont essentielles.
    👉 Postulez ici.

Consultant Technico-Fonctionnel Senior Dotnet – Rabat (CDI)

Le poste consiste à intervenir sur des projets de développement et maintenance applicative.

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  • Rédiger les spécifications techniques et assurer la maintenance évolutive.
  • Coacher les membres de l’équipe et veiller au respect des normes.
    Le profil recherché est Bac+5 avec 6 ans d’expérience minimum, maîtrisant .NET, PL/SQL et l’ERP. Il possède rigueur, esprit d’équipe et autonomie.
    👉 Postulez ici.

Consultant Technique Senior ServiceNow – Rabat (CDI)

Le poste consiste à concevoir, développer et implémenter des solutions ServiceNow.

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  • Analyser les besoins clients et proposer des architectures adaptées.
  • Gérer les intégrations et assurer la documentation technique.
    Le profil recherché est diplômé Bac+5, avec au moins 4 ans d’expérience ServiceNow, maîtrise JavaScript, AngularJS et détient les certifications CSA et CIS.
    👉 Postulez ici.

Consultant Senior – Intégration SI Trésorerie & Financement – Rabat (CDI)

Le poste consiste à intégrer des solutions TMS autour des métiers finance et trésorerie.

  • Modéliser les flux de trésorerie, gérer le cash pooling et les opérations de financement.
  • Intégrer les instruments de couverture et paramétrer la comptabilité.
    Le profil recherché justifie de minimum 3 ans d’expérience sur des projets SI finance, maîtrise un TMS (Kyriba, Diapason, Sage XRT) et comprend les enjeux de trésorerie et de risque financier.
    👉 Postulez ici.

Les candidatures sont à soumettre directement sur les liens correspondants. DXC CDG valorise la diversité et l’excellence, offrant un cadre propice à l’évolution technique et à la réussite collective.

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