Recrutement national: divers postes à pourvoir au Crédit du Maroc
Recrutement – Plusieurs postes ouverts au Crédit du Maroc.
Le Crédit du Maroc renforce ses équipes et ouvre plusieurs postes dans ses agences, centres d’affaires et services internes. Banque de référence au Maroc, le Crédit du Maroc appuie ses activités sur un réseau national étendu et sur une organisation orientée vers la satisfaction client, la maîtrise des risques et l’innovation.
L’ensemble des postes proposés contribue directement à la qualité de service, au développement commercial et à la performance opérationnelle des unités. Les responsabilités et profils recherchés diffèrent selon les besoins des structures.
Directeur d’agence – Rabat
- Piloter le plan de relation clients en cohérence avec la stratégie commerciale régionale.
- Manager l’équipe, assurer la formation et développer les compétences.
- Gérer un portefeuille de clients particuliers et professionnels.
- Promouvoir les produits et services de la banque.
- Contrôler l’application des procédures, de la réglementation et des budgets.
- Garantir la maîtrise du risque au sein de l’agence.
- Diplôme Bac+5 en commerce ou finance.
- Expérience managériale confirmée dans un poste similaire.
Conseiller clientèle particuliers polyvalent – Marrakech, Safi, Khouribga, Béni Mellal
- Accueillir et accompagner les clients en agence et par téléphone.
- Traiter les opérations courantes et gérer les moyens de paiement.
- Mettre à jour les informations clients et gérer les réclamations.
- Développer un portefeuille Grand Public et proposer des produits adaptés.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures opérationnelles.
- Diplôme Bac+3 ou plus en économie, gestion ou commerce.
- Expérience de 0 à 2 ans.
- Sens du service, rigueur et dynamisme.
Conseiller clientèle particuliers polyvalent – Taroudant, Laâyoune, Dcheira, Had Belfaa
- Assurer l’accueil et la prise en charge de la clientèle.
- Gérer les opérations courantes et les stocks de valeurs.
- Contribuer au développement commercial de l’agence.
- Assurer le suivi des risques opérationnels selon les procédures.
- Diplôme Bac+5.
- 0 à 2 ans d’expérience.
- Orientation client et aisance relationnelle.
Gestionnaire applicatif IT – Cash Management / Corporate / Conformité / Risques – Casablanca
- Surveiller, maintenir et optimiser les applications bancaires critiques.
- Gérer la maintenance corrective et évolutive en coordination avec les équipes techniques.
- Assurer le support utilisateurs, analyser les incidents et rédiger les documents.
- Mener la veille technologique et proposer des améliorations.
- Veiller à la sécurité, à la conformité et à la traçabilité des opérations.
- Participer aux audits et gérer les déploiements applicatifs.
- Bac+5 en génie logiciel ou équivalent.
- 3 à 5 ans d’expérience en gestion applicative, idéalement bancaire.
- Connaissance des systèmes bancaires, SQL, scripting, Linux/Windows, ITIL.
Chargé d’affaires PME – Casablanca
- Développer et gérer un portefeuille de PME.
- Réaliser une prospection régulière et un reporting précis.
- Accompagner les entreprises dans leurs opérations financières et commerciales.
- Traiter les engagements, analyser les risques et suivre les comptes.
- Participer au recouvrement amiable et au pilotage des risques.
- Bac+5 en commerce ou université.
- 6 à 10 ans d’expérience en environnement PME.
- Maîtrise des besoins entreprises et des produits bancaires.
Conseiller Banque Privée – Rabat
- Gérer et développer un portefeuille de clients fortunés et patrimoniaux.
- Assurer le suivi des engagements et des dossiers de crédit.
- Proposer des solutions adaptées aux besoins patrimoniaux.
- Garantir la qualité du portefeuille et sa conformité.
- Mettre à jour les fichiers clients et exploiter les outils de gestion.
- Bac+5 en commerce ou finance.
- Connaissance approfondie de la clientèle patrimoniale.
- Forte capacité commerciale et maîtrise des techniques de négociation.
